Die Schul- oder Ausbildungsstation ist ein Aushängeschild für Ihr Unternehmen. Sie steht sowohl bei Auszubildenden als auch bei Mitarbeiter:innen dafür, dass die Pflegeausbildung innovativ, modern und auf dem aktuellen Stand der Berufspädagogik durchgeführt wird. Sie fördert Mitarbeiterbindung und -gewinnung sowie Motivation und Arbeitszufriedenheit des Personals auf der Seite und sichert die Qualität der Ausbildung auf der anderen Seite.

Das MKPA®-Coaching und Fortbildungskonzept wurde speziell für Schulstationsteams konzipiert und setzt in der Personalentwicklung der beteiligten Akteure sehr spezifisch und individuell an. Egal, ob die Schulstation in der Entwicklungsphase ist oder bereits seit vielen Jahren durchgeführt wird – mit dem MKPA®-Konzept werden für Ihren Bedarf individuell ausgewählte Elemente aus dem Coachingprogramm für Schulstationsteams mit ebenso individuell zugeschnittenen Fortbildungsinhalten kombiniert. Die Personalentwicklung und damit die Qualitätsicherung und Weiterentwicklung der Schulstation wird hierfür von erfahrenen und zertifizierten Coaches und Trainern aus der Berufspädagogik und Erwachsenenbildung begleitet.